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Le novità della “manovra d’estate” / 1

Pubblichiamo nella parte riservata di questo sito, su segnalazione di Uneba Veneto e Uneba Lombardia, una circolare della Divisione I della Direzione generale dell’attività ispettiva del Ministero del lavoro in cui si presentano le principali novità in materia di lavoro previste dalla manovra economica e introdotte dal decreto legge 112/2008.

Questi i principali temi trattati dalla circolare:

  • libro unico del lavoro, in cui il datore di lavoro deve iscrivere i lavoratori subordinati, i co.co.co e gli associati in partecipazione, e le sanzioni per chi non compila correttamente il libro unico o non lo mostra agli organi di vigilanza quando richiesto
  • modifiche ai criteri per la definizione di “lavoratore notturno” e quella di “lavoratore mobile”
  • novità sul riposo giornaliero e settimanale
  • non c’è più il limite minimo di durata di due anni per l’apprendistato professionalizzante

Una sintesi delle misure, a cura del Ministero del lavoro, è presente anche qui.

Uneba Veneto e Uneba Lombardia segnalano anche questa sintesi ragionata delle principali novità, curata dalla Direzione provinciale del lavoro di Modena

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Agli enti in regola con la quota di adesione all’Uneba offriamo un servizio di assistenza gratuita sull’applicazione del contratto Uneba: è necessario inviare il proprio quesito a sail@uneba.org. Come da Regolamento Uneba, non sarà data risposta a quesiti provenienti da singoli lavoratori.

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