Contestazione disciplinare, quando e come

CONTESTAZIONE DISCIPLINARE, QUANDO E COME

• Una contestazione non è un provvedimento disciplinare: ecco come formularla correttamente
• Le caratteristiche della contestazione disciplinare: specificità, immediatezza e immodificabilità.
• Quando e come consegnare la contestazione
• In che modo il dipendente ha il diritto di difendersi
• La recidività
• Le sentenze della Cassazione

Sono alcuni dei temi tratti dall’estratto dal “Manuale disciplinare dell’ente assistenziale” di Uneba, a cura del segretario Luciano Conforti.

Mettiamo a disposizione l’estratto nella parte riservata, proseguendo così la pubblicazione a puntate di parti del testo.

Affissione del codice disciplinare nell’ente assistenziale: estratto dal Manuale disciplinare