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131 quesiti per voi

Sono ben centrotrentuno, a oggi, i quesiti commentati inseriti nella parte riservata di www.uneba.org

Si tratta di casi concreti  in cui si sono trovati enti Uneba per l’applicazione del contratto collettivo di lavoro. Assieme c’è la risposta fornita da Uneba (nella quasi totalità dei casi dal segretario Luciano Conforti).

Per citare (in forma semplificata), a titolo di esempio, alcuni dei quesiti inseriti e risolti nei mesi di maggio e di giugno:

  • ci sono eccezioni al divieto di licenziamento durante il periodo di maternità?
  • ci si può rivalere su una dipendente che al momento dell’assunzione non ha detto di essere incinta?
  • è possibile licenziare una dipendente che non si fa trovare alla visita fiscale del medico?
  • un lavoratore (uomo) di una casa di riposo può chiedere tre giorni di permesso per la nascita del figlio?
  • legge nazionale e contratto di lavoro sembrano dare indicazioni diverse in merito alla “aspettativa per gravi motivi di famiglia”: chi bisogna seguire?

La sezione viene continuamente, costantemente arricchita. Magari mentre voi leggete i quesiti sono già più di 131

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E’ anche possibile cercare i quesiti secondo l’argomento.

Per chiarimenti sul funzionamento del sito non esitate a contattarci.

6 Commenti presenti

  1. In data 6 marzo 2011 alle 16:08 oriana ha scritto:

    gentilmente desidero conoscere gli attuali orari di visita del medico fiscale.. io lavoro in una RSA privata..

  2. In data 11 marzo 2011 alle 12:37 bisagno ha scritto:

    Gli orari sono 10.00 – 12.00 e 17.00 – 19.00, sette giorni su sette.
    cordiali saluti
    redazione http://www.uneba.org

  3. In data 18 marzo 2015 alle 19:33 Mirko ha scritto:

    Quanti giorni di permesso puo prendere un uomo in caso di nascita del figlio?

  4. In data 13 aprile 2015 alle 21:44 bisagno ha scritto:

    @mirko
    C’è un giorno di congedo obbligatorio per legge. Vedi:
    http://www.lavoro.gov.it/ConsiglieraNazionale/Documents/Evidenza/2013/20130319Schedacongedoobbligatorioperilpadre.pdf
    Cordiali saluti,
    redazione http://www.uneba.org

  5. In data 6 marzo 2018 alle 12:01 casa riposo chiavenna ha scritto:

    buongiorno , chiedo cortesemente un informazione….nel contratto Uneba il beneficio economico integrativo (reg. Lombardia) , va liquidato alla data odierna per assunzione infermiere a far data dal 1/2/2018?
    Se si è previsto per quante mensilità…. 12, 13, 14?
    attendo vostra cortese risposta…..
    grazie mille

  6. In data 26 marzo 2018 alle 12:06 elena caldarone ha scritto:

    gentile, vorrei sapere quali sono gli orari di visita fiscale per malattia. grazie

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